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個股新聞
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中華郵政股份有限公司
 
個股新聞
項次 標題新聞 資訊來源 日期
1 郵局升息 公教房貸跟著漲 摘錄經濟A1版 2024-03-27


中央銀行21日決議升息半碼(0.125個百分點),中華郵政昨(26)日宣布,今日起調升各天期存款利率,調升幅度為0.115至0.13個百分點;中華郵政存款利率與諸多政策性貸款利率連動,包括公教人員「築巢優利貸」,以及保險業不動產投資最低收益率等將全數跟進上調。

調整後,中華郵政1年期定儲固定利率增至1.725%、機動利率1.685%;2年期定儲固定利率增至1.74%、機動利率為1.72%,將嘉惠廣大的存款族。

銀行主管說,公教人員的「築巢優利貸」、青年安心成家房貸等政策貸款,以及保險業不動產投資最低收益率等,均以中華郵政2年期定儲機動利率做為加碼的基準利率。

中華郵政調升利率後,保險業不動產投資最低收益率從2.845%,進一步上調至2.97%、逼近3%大關。壽險業高層坦言,國內房價高漲,不動產投資最低收益率又拉高至近3%大關,可以說「台北市商辦大樓沒機會了」,可預見的趨勢是,國內大型壽險業獵地將持續「脫北」,轉向投報率較高的桃園、台中甚至是南部地區。

近年來,國泰人壽、富邦人壽已陸續在桃園、新竹、台中等地區購入土地,主要就是鎖定倉儲物流廠出租等商機,以提高投資報酬率。

此外,公教人員的「築巢優利貸」,是按中華郵政2年期定儲機動利率加碼0.465個百分點,中華郵政調整利率後,貸款利率將由2.06%上漲至2.185%。

至於財政部推出的青年安心成家房貸,以一段式利率為例,2021年起是按中華郵政2年期定儲機動利率加碼0.555個百分點。在中華郵政調整利率之前,利率為2.15%,不過,因原公股銀行減收利息半碼,再由政府補貼1碼至2026年7月31日為止,實際上的貸款利率僅1.775%。

央行21日宣布升息半碼後,行政院決議,就本次升息部分,不論既有貸戶或新貸戶,均由政府同幅補貼半碼至2026年7月31日止。因此,中華郵政升息後,青安利率原本會上漲至2.275%,但因公股行庫減收與政府加碼補貼,青安房貸利率得以「凍漲」、維持先前的1.775%水準。
2 中華郵政升息 房貸地板價2.185% 摘錄工商A6版 2024-03-27
央行意外宣布升息半碼後,最為關鍵的中華郵政存款利率於26日定 案。其中公教員工房屋貸款「築巢優利貸」最新利率為2.185%,足 額反應半碼,已是當前一般民眾可拿到的房貸利率「地板價」。

  至於影響層面相當廣泛的「青安貸款」,因自去年8月推出,因應 升息趨勢,公股銀行減收利息半碼,再由政府補貼1碼至2026年7月3 1日。財政部上周表示,基於落實照顧青年政策,協助無自有住宅家 庭購屋,降低升息衝擊,這次升息部分,不論既有貸戶或新貸戶,均 由政府同幅補貼半碼。

  換句話說,新青安房貸將由政府補貼1.5碼、公股銀減收半碼,維 持現行利率水準,也就是一段式機動利率將維持為1.775%,二段式 機動利率則為前二年1.565%、第三年起1.865%,持續低於「2字頭 」。

  至於築巢優利貸則是持續拉高,現已來到2.185%,其房貸利率依 照中華郵政2年期定期儲金額度未達500萬元機動利率為基準,此次的 基準利率調高0.125個百分點,來到1.72%。

  「築巢優利貸」為固定加碼0.465個百分點,原先年息為2.06%, 最新利率則是調高0.125個百分點,來到2.185%。

  中華郵政此次調整後的利率中,調升幅度為0.115至0.130個百分點 ,調整幅度最大為一年期定期儲金大額(500萬元含以上)機動年利 率,調升0.13個百分點,調整後利率為0.835%。

  其他年期的利率上,一年期一般定儲固定利率為1.725%、機動利 率為1.685%。二年期一般定儲固定利率1.74%、機動利率為1.72% 。郵政存簿儲金利率最新數字為0.83%,媒體轉帳薪資存款則為0.8 85%。
3 112年績效 新制勞退分紅 4,785億新高 摘錄工商A5版 2024-03-05
112年新制勞退基金收益分配金額,昨(4)日起揭示於個人專戶, 可透過四管道查詢金額。依參與收益分配專戶1,272萬戶計算,平均 每位可分配3.76萬元;其中,逾半數約641萬戶勞工分配超過2萬元, 至於5萬元以上也有319萬戶、約占總專戶數的四分之一。

  拜AI股大漲旋風之賜,112年新制勞退基金運用收益創歷史新高, 達4,785.63億元,因而以平均數來看達到3.76萬元,達到歷年最高。

  不過,為避免平均數引起誤解,勞保局特別說明,因個別勞工退休 金繳納的時間及金額均不同,因此,每位勞工實際分配到的收益金額 並不相同,並非直接以當年度收益除以個人專戶數作平均分配。

  依勞保局統計,112年新制勞退基金績效甚佳, 計此次參與收益分 配的退休金個人專戶約1,272萬戶,逾半數勞工分配金額超過2萬元, 約641萬戶、占50.4%,其中超過5萬元者,約319萬戶、占25.1%。

  勞保局表示,4日起已完成收益分配並揭示於勞退個人專戶,可透 過勞保局提供的多元管道查詢個人專戶分配到的收益金額,包括:

  一、勞保局網站e化服務系統:以行動電話認證方式登入系統、使 用自然人憑證及讀卡機登入系統、以虛擬勞保憑證方式登入系統、以 行動自然人憑證方式登入系統。

  二、勞動保障卡,發卡銀行為土銀、玉山、台北富邦、台新及一銀 :到發卡銀行的實體ATM或透過發卡銀行的網路ATM,進入勞保局網站 e化服務系統查詢。因收益分配資料傳輸至實體ATM需作業時間,因此 3月5日起才可查詢)

  三、郵政金融卡:需填寫勞保局資料查詢服務同意書後,到郵局的 實體ATM查詢。

  四、勞保局臨櫃:本人持身分證或其他附照片可辨識身分之證件正 本,到勞保局各地辦事處櫃台查詢。
4 中華郵政募熱血 3月全台開跑 摘錄經濟C1版 2024-02-28
中華郵政公司呼籲全民捐血,3月1日至31日舉辦「捐熱血、郵愛心」捐血活動。

此活動由中華郵政公司全國19處郵局與臺北、新竹、臺中、臺南及高雄等五大捐血中心共同辦理,中華郵政公司期盼帶動郵政員工及民眾踴躍捐輸,散播愛的力量。

中華郵政公司自民國92年起,持續辦理全國性捐血活動,至今已募集超過57萬袋熱血,為社會注入愛心暖流,深獲肯定。為鼓勵民眾踴躍捐輸,參與此活動的捐血人可獲贈精美紀念品1份,數量有限,送完為止。

各地郵局舉辦捐血活動日期及地點等詳情查詢中華郵政全球資訊網。
5 六壽險相關業績超標 摘錄經濟A 10 2024-02-23
裕隆集團昨(22)日開工團拜,執行長嚴陳莉蓮表示,裕隆集團去年總獲利創下近五年最佳成績,展望金龍年,嚴陳莉蓮樂觀宣示,裕隆集團今年一定會旺、旺、旺。

為守護弱勢民眾,金管會自2009年起推動微型保險,截至2023年12月底止,已有28家保險業開辦微型保險,產、壽險有效契約人數約75萬人,較2022年同期之72.1萬人持續成長,對於普及弱勢民眾基本保險保障,已漸有效果。其中,壽險去年達成率為102.7%,順利達標。其中共六家壽險公司超額完成,分別是凱基人壽、遠雄人壽 、南山人壽、元大人壽 、中華郵政以及全球人壽,達成率皆超過100%。

微型保險為11類經濟弱勢或特定身分族群提供因應特定風險基本保障的保險商品。壽險公司設定2023年要完成1億1,609萬元微型保單保費目標,據壽險公會統計,截至12月底,微型保險有效契約人數達59.2萬人,總保額1,838.8億元,總保費收入1億1,924萬元,總達成率102.7%,順利達標。

進一步觀察微型保險壽險業目標達成率,15家公司設定今年要完成1億1,609萬元微型保單保費目標,達成率超過100%的壽險公司有凱基人壽(251.3%)、遠雄人壽(121.4%)、南山人壽(120.9%)、元大人壽(120.1%) 、中華郵政(119%)以及全球人壽(109%)。

另以微型保險有效契約人數來看,截至去年12月底,南山人壽以12.1萬人占最多、提供約364.7億元的保障,之後依序為凱基人壽約有9.7萬人、保額約292.6億元,新光人壽則有8.8萬人、保額達245.1億元。


嚴陳莉蓮說,今年集團重頭戲是迎接納智捷n7電動車上市帶動價值鏈;她喊出,要用「一個裕隆」的精神,串聯移動服務,創造全新生態系。

她指出,裕隆集團今年有三大主軸,除了納智捷n7電動車大量交車外,還有新店裕隆城的營運,還有持續開創裕隆集團的「移動生活」服務價值鏈,將擴展裕隆集團多元化發展的觸角。

裕隆集團於昨在新店總部舉行新春開工祈福儀典,由嚴陳莉蓮帶領集團高階主管出席典禮,並透過直播視訊與集團各公司進行團拜,展望新局向前行。

嚴陳莉蓮表示,集團去年總獲利創下近五年最佳成績,為集團70周年增添光彩。展望今年,集團重頭戲是迎接納智捷n7電動車上市,期許大家發揮「一個裕隆」的團隊精神,將裕隆集團各事業體串聯成移動服務的生態系。

裕隆集團去年多家旗下事業都繳出亮眼成績,中華車在導入MG品牌加入之後,營收與獲利都大幅成長。裕融企業不只營運規模和獲利成長並推進布局中長期事業計畫,包括旗下新鑫公司以現有業務為基礎,持續擴大企業資融、光電及儲能業務的推動,打造多元獲利模式,主導裕隆集團移動服務事業擴大事業版圖,與LINE聯手推出「LINE GO」一站式整合交通移動平台。凡此,對裕隆集團而言,都是重要成果。

今年對嚴陳莉蓮最重要的三件事,第一件為n7電動車的發展,n7的在第1季開始交車,預計將在3月起大量交車,上半年將完成8,000輛的新車交付計畫,保守估計一個月至少要交出2,000輛。

其次,新店裕隆城在去年下半年開幕後,今年春節又迎來另一波高峰,春節期間五天破30萬人潮,顯示裕隆城的營運獲利在地認同。從製造台灣的國產汽車基地,到成為新北市最大商場的裕隆城在去年開幕,裕隆集團帶動大新店的產業聚落升級與轉型,以新店為核心打造創新移動服務場域,成就永續宜居生活圈。

其三,在汽車產業快速變革之下,裕隆集團串連發展的移動生活服務價值鏈更是嚴陳莉蓮的重要策略,而裕隆將持續開創台灣移動生活服務價值鏈的發展新局,是嚴陳莉蓮對於集團的期望。
6 中華郵政數位錢包 市場採買便捷 摘錄經濟A 15 2024-02-15
中華郵政公司近期推出數位「錢包」服務,在購物時登入行動郵局APP,使用「錢包」掃碼收付功能,直接掃描TWQR或台灣Pay QR Code,就可完成收付款,方便又快捷。

為讓大家更方便了解行動郵局APP「錢包」服務,中華郵政公司邀請桂冠窩廚房老師李璐,實地帶大家到傳統市場使用行動郵局APP「錢包」掃碼付款,來採買食材,付錢時不需翻找皮夾、拿錢找錢,在傳統市場採買大包小包,使用行動郵局APP「錢包」掃碼付款,就能方便付款買好菜,聰明又安全。李璐並大方公開年節家傳食譜-團圓如意獅子頭,可到:https://www.youtube.com/watch?v=Uznuevknrik觀看學習製作,也可到各地郵局索取食譜DM。

中華郵政公司積極推展多項數位金融服務,持續衝高數位存款戶數,現開放7歲以上本國自然人,每人可同步開立存簿儲金實體帳戶及數位帳戶,開戶時可同步線上申辦多項數位服務,包括郵政VISA金融卡(7歲以上、未滿16歲提供晶片金融卡)、網路郵局,以及行動郵局APP等,並可將帳戶直接連結到電子支付帳戶,獲得便捷金融服務。

對此,同時舉辦「郵政數位存款帳戶嘉年華」活動,即日起至6月30日,首次申辦數位存款帳戶並完成開戶儲戶,完成指定條件,有機會獲得家樂福及7-11數位商品禮券等多項好禮。詳情可參考活動網頁:https://gov.tw/8ha。
7 中華郵政董事長吳宏謀 善用數位科技 成全民好厝邊 摘錄工商A7版 2024-01-28
  外在環境變化迅速,中華郵政董事長吳宏謀指出,郵政公司面對變 化要與時俱進,當前著重在加速數位轉型,2024年起,要善用數位科 技、積極爭取法規鬆綁,擴大轉型力度,包括AI、AIoT、大數據,以 及5G、區塊鏈和物聯網雲端等新興科技應用,都要在郵政公司業務上 精進。

  吳宏謀指出,中華郵政是多角經營的百年企業,承擔國家任務、社 會責任的同時,面對新興科技發展及數位化趨勢,帶來民眾生活習慣 改變所帶來的威脅與挑戰,中華郵政必須突破經營限制,加速數位科 技應用發展以強化競爭力。

  目前除了在A7物流園區針對未來業務需求規劃外,在作業面也與工 研院合作、與幾所國內大學簽產學合作,借助產業界、學界和研究機 構的能量與專業,透過合作提供中華郵政在業務上推廣需求。

  數位轉型的路上,早在兩年半前,中華郵政就已成立數位發展委員 會,經過幾年的努力,在收穫成效之餘,也要重新檢討、再簡化郵政 的作業SOP,提升效率品質。吳宏謀強調,中華郵政是全民的公司, 要讓所有郵務工作都既安全妥適,也讓民眾感到貼心。

  對外服務部分,為讓民眾24小時都能得到郵政服務,現在已有郵政 APP,已可滿足絕大多數的需求,不必出門臨櫃辦理。同時,也將郵 政金融卡加入VISA服務,可支付國內外小額消費、搭乘捷運等,像是 「生活卡」的存在,且均能線上申請,強化顧客體驗。

  吳宏謀提到,目前郵政ATM在全國分布密度也相當高,將近3,200台 ,提供六國語言操作介面,滿足日本、越南、印尼、泰國、菲律賓( 英文)、馬來西亞(華文)對新住民方面的使用需求;此外,不僅設 點在都會區,在農村、偏鄉等相對數位化較弱的區域也都有照顧到, 提供公平服務的機會,強化民眾日常的好鄰居的企業形象。

  此外,因應物流成長,中華郵政也持續優化i郵箱的儲格配置及點 位,提升使用者體驗。據統計,i郵箱2023年取寄件數約500萬件,年 平均使用率以5%至7%成長。未來,中華郵政將持續優化i郵箱儲格 配置及點位、提升UI/UX(使用者介面/使用者體驗),並依據民眾 需求開發創新功能,與民間電商及物流業者合作,擴大i郵箱應用場 景,成為民眾的物流ATM。

  吳宏謀說,當前時代轉變,傳統物流與電子商務緊密結合,因此, 中華郵政也與momo、PChome 24H等大型購物平台合作,在購物旺季如 雙11購物節辦理i郵箱取件活動,帶動取件量成長3至4成,民眾透過 i郵箱取件符合安全隱私需求,普遍給予正面回饋。

  吳宏謀也指出,現在郵務的「寄」跟「收」很多元,不像以前都是 「one way」,而中華郵政的i郵箱也提供民眾在寄、收件有更多元的 選擇。少部分使用率偏低的主因,與中華郵政的經營理念有關,不願 遺落任何一個角落,許多偏鄉、農村是靠這個、不能沒有它。但他也 坦言,使用率太低也不行,因此,如何讓i郵箱在有限的資源、兼顧 到全國的服務之下,讓使用率逐年提升,訂下2024年的目標,今年的 平均使用率要超過50%。

  最後,提到人生的座右銘,吳宏謀說,他很喜歡「上善若水」的概 念,他感覺自身與「水」很有緣分,過去的公職工作包括河川整治、 海岸線治理、中央水環境等前瞻基礎建設的參與,以及當前淨零時代 提倡節能減碳節水的理念。

  如今在中華郵政的工作,雖看似與水沒有直接關係,但他說,每份 工作都有不同的挑戰,只要能夠替國家多做點事、為人民服務,便是 一種成就感,而「水」本身代表的柔軟、堅韌也是他所嚮往,他希望 以全方位、接地氣的服務,讓民眾都能感受到中華郵政是全民的「好 厝邊」。
8 空污防制二期方案來了 電動車大利多 766億銀彈就位 摘錄工商A5版 2024-01-25
  電動車產業利多來了!環境部24日宣布,將推動2024年至2027年、 為期四年的第二期空氣污染防制方案。據了解,二期重點主要在強化 電動車輛、充電樁及能源補充設施等領域的補助及建置,預計九大部 會將投入766億元。

  行政院去年底核定第二期空氣污染防制方案,朝向結合淨零排放並 整合跨部會量能,進一步從污染源頭改善來提升空氣品質。環境部表 示,第二期方案將持續提升行業減量技術、強化車輛及機具管理、推 動減污減碳共利策略並加強特定季節應變,跨部會投入發展綠色技術 、力行淨零綠生活。

  其中,環境部規劃投入79億元,新增補助電動公車、增設充電樁及 優化電動公車路網,打造電動車友善環境;經濟部投入約18億元用於 工業輔導改善、電動物流車、電動機車能源補充設施;交通部和農委 會等部會預計投入約19億元於綠色運輸與改善河川揚塵。

  在國營事業部分,台電、中油、中鋼、中華郵政等國營及政府轉投 資事業,規劃共計投入650億元分別進行製程改善、提升防制設備效 率、郵務車電動化等對空氣污染改善有助益的措施。

  除了補助外,對產業影響較大的面向,主要還包括石化業將會加嚴 廢氣燃燒塔、儲槽及設備元件減量;對光電與半導體產業將加嚴揮發 性有機物排放減量;對餐飲業輔導裝設油煙防制設施。

  環境部大氣司司長張順欽表示,第二期的改善目標將鎖定細懸浮微 粒(PM2.5)及臭氧(O3)等二種空氣污染指標污染物,強化管理中 南部區域、結合淨零排放政策。

  他指出,環境部今年就會投入6億元,推動電動公車的路網優化, 希望加速電動公車普及與電動巴士的使用量,同時也會運用新增或擴 充電動車公共能源補充設施場域計畫,來增加充換電設施,預計在全 台400處公有場域示範導入充電樁、友善電動車的使用環境。
9 新年換新鈔 2/1開跑 摘錄經濟A10版 2024-01-23
金龍年將至,民眾習慣拿新鈔包紅包,增添喜氣;中央銀行昨(22)日宣布,已
洽請臺灣銀行、土地銀行、合作金庫、第一銀行、華南銀行、彰化銀行、台企銀
及中華郵政等八家行庫、456家分行為指定兌鈔地點,換鈔服務2月1日開跑、7日
截止,合計五個營業日。

央行發行局局長鄧延達昨日表示,央行準備了7億張新鈔供民眾兌換,在這五個營
業日內,七家銀行的373家指定兌鈔分行,以及中華郵政位於都會區的24家指定兌
鈔郵局,均將開設「新鈔兌換專櫃」,加強服務民眾;另59家偏遠地區郵局,則
於一般營業櫃檯辦理兌換新鈔。

民眾在過年前到這八家行庫換新鈔,免收手續費、純屬便民措施,央行限制,百
元鈔券每人限兌100張,200元、500元或千元鈔等其餘面額酌量供應。

鄧延達提醒民眾,綠色金融為國際趨勢,「紅包在心、不在新」,並幽默表示
「紅包裡的金額、大包一點更重要」,目前市面上流通的新台幣鈔券整潔度都有
一定水準,民眾不見得一定要到銀行排隊、兌換大量新鈔。
10 換新鈔 八金融機構2/1起5天 龍年套幣開賣,再現多年未見排隊盛況 摘錄工商A6版 2024-01-23
  中央銀行22日宣布,春節新鈔兌換預計在2月1日至7日五個營業日 辦理,
包括台灣銀行在內八家金融機構、456個據點將可換新鈔,且 可連結Google地
圖及QR Code,確定換鈔分行位置。

  央行發行局局長鄧延達表示,金龍年提供兌換新鈔的金融機構,包 括七家
銀行共373家指定分行,及郵局位於都會區24家指定兌鈔郵局 ,均會開設「新
鈔兌換專櫃」,另有59家偏遠地區郵局,在一般營業 櫃檯辦理兌換新鈔。

  兌鈔規定是100元券每人限兌100張,其餘各面額鈔券酌量供應;但 因資金
調度及庫存限額等因素,各銀行兌鈔地點每日新鈔供應有限額 ,民眾若無法充
分兌得新鈔,可再至鄰近兌換地點辦理。

  鄧延達指出,央行每年在11、12月開始準備新鈔,平均每年過年換 新鈔大
約都有7億張左右,雖然電子支付持續成長,但近三年鈔券也 仍有8%~10%不
等成長,顯示民眾仍有鈔券使用需求。他強調:「 紅包在心、不在新」,鼓勵
民眾以數位方式進行紅包轉帳,可利用手 機門號轉帳發放數位紅包,節省社會
資源並達到環保。

  至於央行龍年套幣亦夯到爆,再現多年未見的排隊盛況,22日臨櫃 購買,
一早吸引約150位百民眾赴台銀總行排隊搶購,最早甚至清晨 4點就到場,順利
搶得頭香。鄧延達說,上午9點開賣後,短短1個半 小時,即10點30分左右就全
數售罄。

  龍年套幣維持9萬套發行量,反映銀價上漲,每套定價提高為1,90 0元,就
算較往年調漲100元,卻因國人超愛龍年,還是重現搶購盛況 ,8日網路預購4.5
萬套半天內秒殺,22日臨櫃購買4.5萬套同樣中午 前即售罄。

  台銀董事長呂桔誠一早赴現場坐鎮,他強調,因應龍年套幣熱銷, 往年開
二個櫃台,今年增開至四個,讓購買流程更順暢。

  第三輪生肖套幣進入最後四年,外界期待繼續發行第四輪。鄧延達 透露,
央行還在討論,尚未定案,同時也期待各界給建議。
11 郵政壽險永續發展 貫徹公平待客 摘錄經濟A 14 2024-01-16
郵政簡易人壽保險永續發展,秉持提供國民基本經濟保障與落實普惠金融宗旨,貫徹公平待客,持續積極推展小額終老及微型保險,並舉辦各項偏鄉公益活動、關懷弱勢,善盡企業社會責任,用愛與行動守護全民。

公平待客是中華郵政公司治理及企業文化核心價值,董事長吳宏謀日前親率董事、監察人及高階主管,實地訪視雲林郵局、臺中民權路郵局及顧客服務中心,以實際行動展現對客戶的關心及重視,藉由實地視察,深入瞭解金融友善服務執行,將公平待客理念融入日常營運及作業流程。

中華郵政公平待客服務更深入原鄉部落,高階主管訪視原鄉部落,日前前進臺中和平郵局與東勢郵局,以落實公平待客與金融友善服務,並致贈生活物資,實踐郵局是民眾好厝邊理念。為加強民眾金融知識,預防各種金融剝削與詐騙,具備辨識與阻斷能力,郵政壽險持續辦理校園金融知識講座,112年與金融總會、保發中心再度共同舉辦公益講座,普及金融知識教育。

壽險保單是長期契約,為強化企業風險能力、深化壽險業務韌性及保障客戶權益,中華郵政已通過英國標準協會ISO 22301:2019營運持續管理系統驗證,展現對服務品質與公平待客的重視。

郵政壽險在全員努力下,屢獲獎項肯定,包括2023卓越保險評比壽險類之卓越ESG永續金融獎、連續3年獲金管會微型保險競賽業務績優獎、身心障礙關懷獎,及小額終老保險競賽友善高齡獎等,凸顯郵政壽險推動微型及小額終老保險,提供弱勢和高齡長者有基本經濟保障,肯定中華郵政重視金融友善服務、落實普惠金融及貫徹公平待客服務。

中華郵政公司持續秉持卓越服務、全民信賴理念,以客戶角度為出發,傾聽客戶聲音,持續提供多元友善數位服務,精進公平待客具體作為,為營造更好社會而努力。
12 富邦媒強攻循環包裝 摘錄經濟C4版 2024-01-16
國際鋼市穩中有升,中鋼昨(15)日開出的2月盤價,每公噸小漲300元,穩定鋼市態度明顯,預期在春節長假過後,鋼市有機會再向上挺進。
A

台灣線上零售業龍頭富邦媒(8454)朝低碳轉型邁進,加速拓展「momo循環包裝生態圈」。昨(15)日momo宣布攜手台灣大拓展「momo循環袋」回收新站點,全台近700家台灣大直營及加盟門市加入回收服務陣容,讓消費者回收包材方式更多元、更便利。

momo積極建立「循環包裝生態圈」,推進網購包材循環再利用。2023年第3季啟動「momo綠活會員」計畫,祭出「優先使用循環袋配送」、「訂單商品集中到貨」、「綠活優惠搶先報」及「ESG標章小學堂」四項服務,提供消費者減碳物流新選擇。momo綠活會員上線至今四個月,已號召超過29萬名會員加入。

momo「循環袋」於2020年上線,2023年在綠活會員計畫帶動下,促進循環袋回收率月增95%。目前momo循環包材回收通路包括中華郵政「郵務系統」郵筒、i郵箱附設智慧郵筒及美廉社合作回收循環袋,今年再迎台灣大加入回收服務新據點,全台回收站點總計近萬個。

PChome網路家庭推動成為綠色電商平台,2019年起全面啟動綠色購物計畫,包括紙箱全面使用再生原料、由100%回收紙漿製成,截至2022年底已減少逾6萬噸碳排放量,以「包裝、運輸、倉儲、金流」四大面向推廣綠色消費意識,2023年第1季開設「綠色商品館」,集結超過6,700種通過有機認證、節能╱省水標章及天然、減塑等綠色生活、環境永續商品。

先前PChome也與循環袋業者配客嘉Package+合作,在雙北地區推動循環袋出貨,並在便利商店就近歸還循環袋,增加便利度以刺激使用。

上市鋼廠主管表示,在此次開盤前,市場曾預期中鋼新價每公噸可漲20美元至30美元(約新台幣600元至900元),而實際開盤後,中鋼明顯縮小漲幅,展現與客戶站在一起的態度,獲得業界肯定。

昨天中鋼2月新價,除了電鍍鋅與電磁鋼片平盤外,其餘熱、冷軋與鍍鋅鋼捲每公噸調漲300元(約10美元)。重點大戶外銷為主的燁輝、裕鐵、盛餘,以及內銷裁剪製管業新光鋼、天聲、美亞鋼管等進料成本壓力舒緩,也為後市攻堅儲備能量。

中鋼專家指出,鋼市短期進入調節整理,鐵礦價格連續大跌,每公噸來到129美元、近一周重挫6.8%;大陸寶武鋼、鞍本鋼2月盤價平盤,結束連續數月漲盤;加上紅海航運危機未解,國際地緣政治風險影響經濟發展,都弱化鋼市表現。

中鋼表示,近期各國鋼廠延續上漲趨勢,美國大廠Cleveland-Cliffs於1月發動新一波板材漲勢,每公噸調漲55美元;歐洲鋼廠ArcelorMittal同步上調熱軋每公噸50歐元(約55美元)。

南韓鋼廠調漲1月熱軋出廠價每公噸38美元,並預告2月可能追加調漲;越南和發與台塑河靜鋼廠分別提漲熱軋每公噸40美元與30美元。

大陸寶武、鞍本鋼廠2月平板類售價以平高盤為基調。
13 中華郵政營運職 起薪53,480元 摘錄工商A8版 2024-01-06
中華郵政招募新血,112年職階人員甄試預計正取1,021名、備取4 51名,各類職階人員首月起薪突破38K,依不同職務,新進人員的薪 資在38,880元到53,480元間,其中以「營運職」起薪最高,僅有26名 正取機會,將在7日(周日)舉辦第一試筆試測驗,錄取人員將在20 25年2月底前進用完畢。

  中華郵政說明,112年職階人員甄試作業委由台灣金融研訓院承辦 ,去年11月底截止報名,第一試筆試在本月7日在台北、台中、高雄 同時舉行,依照第一試筆試成績擇優在2月24、25日參加第二試口試 以及體能測驗,參加第二試人數為正取名額的2倍。

  只要是教育部認可的國內外大學以上畢業者,可參加最高起薪「營 運職」甄試,該類招考人數最少,僅正取26名、備取12名,甄試法務 等八項類科,月薪53,480元(含職務待遇5,045元)。

  另外「專業職(一)」同樣須大專以上畢業,正取104名、備取41 名,甄試一般金融等18項類科,月薪43,435元(含職務待遇5,045元 )。

  若為高中職以上畢業,則可報考「專業職(二)」的內、外勤職缺 。內勤月薪38,880元(含職務待遇5,045元),甄試櫃台業務等三項 類科,名額有正取458名、備取200名。

  外勤專任收投、接送工作者月薪40,145元(含職務待遇6,310元) ,非專任上述工作者月薪38,880元(含職務待遇5,045元),甄試郵 遞業務及運輸業務等二項類科,預計正取433名、備取198名。

  中華郵政福利誘人,2024年起比照公務員調薪4%,至少有2.5萬人 受惠調薪,每人可加薪1,000元至4,000元不等;中華郵政日前也已對 外說明,去年度的年終獎金(考績及績效獎金)將會依慣例維持4至 4.4個月。
14 郵政Visa卡 永續旅遊享優惠 摘錄工商A 12 2024-01-05
  2015年,聯合國宣布了「2030永續發展目標」(Sustainable Dev elopment Goals, SDGs),包含消除貧窮、減緩氣候變遷、促進性別 平權等17項目標。其中,第11項SDGs目標是「永續城鄉」,即是要建 構具包容、安全、韌性及永續特質的城市與鄉村。基於此項目標,中 華郵政公司攜手VISA公司推出「永續旅遊」禮遇專案,凡中華郵政V isa金融卡卡友皆能以超級優惠的價格參與該專案所推出的永續旅遊 行程或入住永續飯店,以實際行動支持在地產業或文化的發展。

  此次永續專案,中華郵政推出四大永續旅遊行程,包含「三峽人文 之旅」、「親子漫慢遊花蓮光復」、「太平山部落野溪溫泉」及「漫 遊小琉球三天二夜」。第一條永續旅遊行程規劃到新北市的三峽。三 峽位處大漢溪、三峽河、橫溪三河交匯處,是早期台灣重要船舶停靠 河口,後因河沙淤積而沒落,然三峽祖師廟及老街保留早期先人的生 活風貌,也有一群熱愛土地的返鄉青年,在三峽老街旁經營起古厝藝 文食堂、手工豆漿店、課後陪伴基地,串連工藝職人、社區夥伴,一 起點燃三峽的地方活力。中華郵政希望透過旅遊建立地方認同,用消 費支持在地兒童培育單位「小草書屋」、台灣黃豆小農契作,及在地 文史工作者。

  第二條永續旅遊規劃到花蓮光復。花蓮光復鄉是多元族群融合的鄉 鎮,在日治時代以製糖為主業,目前保留的許多歷史建物都與糖業相 關。

  這裡擁有台灣第一座平地森林及花蓮最大的阿美族部落,參加此行 程,可品嚐到阿美族部落的飲食文化,也可體驗在環山秘境中手捏陶 土的樂趣,及享受在森林裡騎乘單車迎接落日美景的心靈饗宴。

  第三條永續旅遊規劃到宜蘭太平山。太平山是蔣公最喜歡的度假勝 地之一,也是國內知名的賞楓景點,不為人知的是太平山山腳下有一 座美麗的野溪溫泉及泰雅部落。透過此行程,可體驗泰雅部落充滿古 調的迎賓之禮,聆聽部落青年嘹亮的歌聲,深度探索部落文化,並感 受沉浸在野溪溫泉裡身心舒暢的美好。

  第四條永續旅遊規劃到屏東小琉球。小琉球島民期望建構一處「無 塑之島」,因此,藉由體驗租借琉星杯,來降低一次性飲料杯使用, 不讓塑膠在島上流浪,同時,當地業者也推出沙灘貨幣-咕咕幣,遊 客可以與合作商家以幣換物,將廢塑膠轉為可利用的再生材料。

  此外,「永續旅遊」禮遇專案還精選出經過認證的永續飯店或單車 友善飯店及充滿台南人情味的農場,讓住宿也成為你我旅行中支持在 地永續發展的正向力量。被精選出的永續飯店有「福容飯店福隆館」 、「嘉義長榮文苑酒店」、「知本老爺酒店」3家飯店及「台南大坑 休閒農場」。

  中華郵政說明,中華郵政Visa金融卡擁有470萬卡友,持卡人如欲 參加此系列活動,Visa金融卡須為有效卡,且開啟網路交易(即非過 卡交易)功能,就能體驗永續旅遊行程,共同為地球盡一份心力。

  「永續旅遊」禮遇活動自即日起至6月30日止。使用郵政Visa金融 卡(含實體/數位Visa卡)消費,即享永續旅遊與永續住宿預訂優惠 價,每月限量,額滿為止,詳情洽活動網站:https://vip.canlead .com.tw/post/esg/。
15 遠傳退出開放銀行第二階段 摘錄工商A 11 2024-01-05
  遠傳電信4日證實,經綜合評估內外部環境,遠傳friDay理財+決 定4月中旬退出開放銀行。金管會4日表示,開放銀行採業者自願、自 律推動,第三方TSP業者要加入或退出,尊重業者意願與商業考量。

  遠傳電信將終止與所有金融機構的開放銀行第二階段服務,經綜合 評估內外部環境,遠傳friDay理財+決定在4月中旬退出開放銀行, 並於近日提前通知合作夥伴及相關單位,獲得合作夥伴理解。

  遠傳電信是在2021年1月加入第二階段開放銀行,合作銀行共八家 ,分別為合庫、一銀、兆豐、中華郵政、遠東、元大、台新、中信等 。遠傳退出後,目前開放銀行第二階段的TSP業者,僅剩集保與16家 銀行合作。

  銀行局表示,依照銀行自律規範或財金公司資安技術標準,沒有要 求銀行與TSP業者終止合作後要報備,但自律規範中有規定,TSP業者 與銀行合作,銀行就終止合作要訂有相關規定,銀行也要在自己網站 有專區,揭露合作的TSP業者名稱與業務範圍,與TSP業者網站連結, 在終止合作時,也一樣要在專區中揭露。

  依照財金公司資安標準,TSP業者要終止合作,要在三個月內把可 能儲存、留存的資料全數刪除或銷毀,且要將刪除與銷毀的紀錄留存 ,紀錄是要紀錄在何時銷毀的與銷毀哪些資料等。

  遠傳退出是否會影響第三階段推動?銀行局官員認為,後續再觀察 與檢討,TSP業者本身要有場景與一定會員,才能衍伸到需要銀行資 料的需求,會看後續市場發展與消費者需求。銀行公會與財金公司已 將把第三階段的自律規範與資安技術標準報到金管會,正在處理中, 有五大面向交易需求開放,包含存款、貸款、信用卡、手機轉帳等, 自律規範還未定案,等核備後,再看業者是否有相關意見可再討論。
16 壽險保單借款利率 下探2.04% 摘錄經濟A7版 2024-01-01
年關將至,不少人擁有資金壓力,為協助保戶解決資金需求的煩惱,國泰人壽推出優惠低利率的保單借款,利率下探2.5%,另外,針對經濟弱勢的保戶,各大壽險也提供保單借款優惠利率2.04%紓困方案,申辦期間自2024年1月1日至3月31日,優惠期間三年。

國泰人壽表示,2023年推出「超樹貸」保單借款利率優惠,客戶申請踴躍,期間(2023/09/01~2023/10/31)申請總件數逾8.1萬件。考量新的一年即將到來,即日起國壽再推出「超樹貸2」保單借款優惠專案,提供全管道2.5%優惠利率,客戶可透過優惠且便利的保單借款服務,讓資金迅速到位。
[壽險公司保單借款優惠利率概況]
壽險公司保單借款優惠利率概況

國泰人壽指出,延續先前推出的「超樹貸」保單借款利率優惠活動,同步提供服務中心櫃檯、ATM及線上借款,申請期間即日起至2024年2月22日止,優惠期間借款且超過專案開始前餘額部分,即享2.5%優惠利率至3月5日止,3月6日後則恢復各保單原借款利率,例如,12月12日前已借款30萬元,12月12日後再以國泰人壽App借20萬,則20萬可享有2.5%優惠利率至3月5日。

另外,針對經濟弱勢保戶,各壽險也提供保單借款優惠利率2.04%紓困方案,中華郵政表示,保單借款優惠利率紓困方案,適用保險費付足一年以上,累積達有保單價值準備金且得辦理保單借款的有效保單。

中華郵政公司表示,同一要保人最高累計新增借款金額為10萬元,優惠年利率為2.04%,期間為三年;優惠期間屆滿未償還借款,將自動回復原保單借款利率。
17 郵局衝開戶數 每人實體數位可各一戶 摘錄工商C1版 2023-12-28
中華郵政即日起開放7歲以上本國自然人每人可開立實體帳戶及數 位帳戶各一戶。

  過去受限法規的限制,自然人僅能開立中華郵政一個帳戶,若想開 立數位帳戶,需先將實體帳戶結清銷戶。

  在打通任督二脈後,中華郵政樂觀看待可吸引年輕族群,將全力衝 刺開戶數,2024年初步目標訂在高標的10萬戶。

  過去中華郵政過往僅能開戶一個帳戶,在爭取法規鬆綁,經交通部 同意、金管會函釋後,開放到一人可開實體帳戶、數位帳戶各一,視 為一戶,將可大舉協助中華郵政推動數位轉型。

  中華郵政2022年3月21日起新開辦數位存款帳戶後,由於受到一人 僅能開一戶的限制,因此開戶數仍相當有限。

  在一人可同時擁有實體、數位帳戶下,預計2024年將是數位帳戶大 爆發的一年,初步目標訂在高標的10萬戶。

  中華郵政主管指出,「郵政儲金匯兌法」原本規定「每一人或每一 團體僅得為一戶」,且擁有存簿儲金利息在一定金額內的免稅優惠, 12月21日開放每人可開立實體帳戶及數位帳戶各一戶,並歸戶合併計 算利息,歸戶計息最高限額仍維持100萬元,且利息免納稅捐。

  由於中華郵政帳戶已超過2,300萬戶,因此中華郵政這幾年也向主 管機關爭取開放法令鬆綁,通過鬆綁後中華郵政也將大展身手,目前 也推出相關優惠,於今年12月21日至2024年6月30日推出相關的活動 ,希望吸引年輕族群開戶。

  中華郵政數位帳戶開戶時亦可同步線上申辦郵政VISA金融卡(7歲以 上未滿16歲提供晶片金融卡)、網路郵局及行動郵局APP等服務,並可 將帳戶連結到電子支付帳戶,目前中華郵政合作包含全支付、全盈支 付、iPASS MONEY、街口支付、悠遊付、icash Pay、歐付寶、橘子支 付及PChomePay支付連,共九家,也可將卡片新增於台灣行動支付AP P。

  中華郵政希望持續藉由擴增合作夥伴,提供多元支付生態圈,創造 民眾日常生活最便利的服務體驗。
18 十大壽險籌資1,179億元 摘錄經濟A 10 2023-12-20
為了2026年順利接軌新清償能力指標(ICS 2.0),今年壽險業狂發債又現增。據金管會到昨(19)日最新統計,共有十家壽險業採發債、現增和盈餘轉增資達1,179.5億元,其中又以六家壽險業發債且資金已到位1,050億元最高。

金管會是在今年4月開放保險業可發行十年以上、具有到期日次順位債,可計入第二類資本下,六大壽險業申請發債最大額度1,110億元、實際到位1,050億元,均創史上新高水位。

據統計,六大壽險業中,以國泰人壽核准發債額度350億元最高,富邦人壽250億元次之,南山人壽發債150億元居第三大,台壽和新壽各發債130億元,中壽也有100億元發債規模,合計1,110億元;至19日止,實際資金到位1,050億元。

據了解,這中間差異60億元,是富邦人壽和南山人壽各差了25億元和35億元尚未募滿,也就是說,富壽實際資金到位是225億元、南山則是115億元,是六大壽險中「唯二」尚未募滿者。

官員強調,金管會核准壽險業發行次順位公司債後,可在核准一年內分次發行,富壽和南山仍可在一年內持續將資金募集到位。

至於增資情況,據金管會到19日統計,共有兩家業者增資共110.25億元,包括臺銀人壽現增60億元、三商美邦人壽現增50.25億元;另兩家業者採取盈餘轉增資,包括郵局轉增資18億元、遠雄也轉增資1.24億元。

此外,新光金控已規畫將帳上現金15億元、轉增資給新光人壽,據透露,新壽這15億元恐會在12月29日,2023年最後一天才會到位。

市場憂心,在11月台幣急升、讓新壽大虧後,15億元僅是杯水車薪「助益有限」,新壽2023年底資本適足率(RBC)恐將仍低於200%法定標準。

為改善財務結構,新壽向金管會提出每年增資計畫的承諾,從2023年起、每年需增資70億元,如今打了兩折,今年不足額55億元的部分,將遞延到2024年,若再加上2024年原定70億元增資額,新壽明年得增資125億元,增資壓力愈來愈大。

依「保險法」規定,RBC若在150%以上未達200%,是屬「資本不足」階段,金管會可令負責人限期提出增資、財業務改善計畫,屆期未依計畫確實執行者,得採取次一資本等級的監理措施,金管會還可限制業務、資金運用範圍、負責人酬金等其他必要處置。
19 壽險微保達成率 衝上80% 摘錄經濟A 11 2023-12-18
為守護弱勢民眾,金管會自2009年起推動微型保險,目的主要是提供經濟弱勢者基本程度的人身保險保障,各大保險業者也響應政府全力推動微型保險,截至今年10月底,整體壽險達成率提高至80%,其中,中國人壽、南山人壽、中華郵政達成率皆超過100%。整體有效契約人數,則達到56.6萬人。另外,產險業當中,也有四家業者達標,分別為兆豐產、和泰產、泰安產及國泰產。

微型保險為11類經濟弱勢或特定身分族群提供因應特定風險基本保障的保險商品。壽險公司設定今年要完成1億1,609萬元微型保單保費目標,據壽險公會統計,截至10月底,微型保險有效契約人數達56.6萬人,總保額1,795.9億元,總保費收入8,984.2萬元,總達成率80.66%,力拚年底達標。

進一步觀察微型保險壽險業目標達成率,15家公司設定今年要完成1億1,609萬元微型保單保費目標,目前已達標的壽險公司有中國人壽、南山人壽、中華郵政,達成率分別為169.41%、115.31%、104.63%,而達成率高於整體平均的業者有三家,分別為新光人壽(92.11%)、元大人壽(83.16%)、富邦人壽(81.06%)。

另以微型保險有效契約人數來看,截至10月底,南山人壽以11.9萬人占最多、提供約360.7億元的保障,之後依序為中國人壽約有9.6萬人、保額約287.8億元,新光人壽則有8.8萬人、保額達249.5億元。而國泰人壽、富邦人壽、台灣人壽及全球人壽有效契約人數分別有8.1萬人、6.5萬人、4.8萬人、2.6萬人。

另外,為提升微型保險覆蓋率,產險業同樣積極推展,13家產險公司設定今年要完成2,699萬元微型保單保費目標,截至10月底,總保費收入2,674萬元,總達成率達99%,其中,共有四家業者達成率超過100%,分別為泰安產(555.36%)、兆豐產(132.57%)、國泰產(127.35%)及和泰產(125.09%)。
20 綠巨人明年加碼台股200億 摘錄經濟A 11 2023-12-15


在國內債券市場「喊水會結凍」的「綠巨人」中華郵政,手握8兆元可運用資金,明年預計加碼台股200億元,鎖定AI與高股息概念股;中華郵政資金運用處處長呂文偉昨(14)日表示,今年已加碼台股250億元,最「夯」的AI概念股強占四分之一,今年台股投資報酬率達13%。

對於「綠巨人」今年的投資配置,呂文偉昨日指出,目前握有8兆元可運用資金,投資配置以轉存款最高、約31.5%,金額達2.52兆元;其次則是國內債券,占比28%,金額約2.24兆元。

此外,中華郵政目前持有國外債券比重約15.5%,金額約1.24兆元,即使聯準會主席鮑爾釋出「鴿」派訊息,明年預計降息3碼,有助美債價格回升,中華郵政仍無大舉加碼美債的意願。

因中華郵政並未收受美元存款,也沒有販售美元保單,缺乏美元頭寸,要投資海外,需用新台幣兌換美元;呂文偉表示,「現在的避險成本太貴了,以SWAP(換匯交易)而言大約4.5%,投資10年期美國公債利率只有4.2%,根本划不來。」

在國內債券部分,中華郵政明年到期金額高達2,000億元,雖然有意維持目前28%的配置比重,但呂文偉認為,「國內公債一年發行金額只有4,000多億元,不一定能夠補足,剩下部分可能會去買公司債,或是短期票券。」

此外,中華郵政也配置了15%的短期票券,現金部位拉高至5%,台股則是占2.5%、約2,000億元。呂文偉指出,今年加碼台股250億元,其中AI概念股占約四分之一,此外也配置了一些ETF。

展望明年,呂文偉表示,美國聯準會表態明年下半年將調降利率,預料明年股市表現會不錯,預計將投入200億元銀彈,明年對台股的投資金額將由目前的2,000億元,增加至2,200億元,投資標的鎖定AI以及高股息概念股。有別於過去熱中投資電信類股,中華郵政明年對電信業的投資將維持現行比重、不會大舉加碼。
 
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